Tes! Usia Pensiun Pekerja RI jadi 59 Tahun, Uang BPJS-TK Cair Lama?

Aturan tersebut tentu akan berpengaruh langsung terhadap waktu pencairan dana manfaat pensiun BPJS Ketenagakerjaam (BPJS-TK) yang merujuk pada batas usia pensiun pekerja di RI.

Masih dalam aturan yang sama pada pasal 19, tertulis bahwa manfaat pensiun hari tua dapat diterima peserta yang telah mencapai usia pensiun yakni 59 tahun.

Namun, dana tersebut bisa cair lebih cepat bila peserta mengalami cacat total tetap atau meninggal dan diserahkan kepada ahli waris.

Dalam pasal 18 PP 45/2015 itu jug tertulis bahwa manfaat pensiun yang diterima peserta paling sedikit Rp 300 ribu per bulan dan paling banyak Rp 3,6 juta per bulan. Nilai itu dihitung dari besaran formula manfaat pensiun untuk 1 tahun pertama, dan setiap 1 tahun selanjutnya dihitung sebesar manfaat pensiun tahun sebelumnya dikali faktor indeksasi.

"Manfaat pensiun berkala menyerupai “gajian” seperti Pegawai Negeri Sipil (PNS) setiap bulan setelah pensiun," jelas Direktur Pelayanan BPJS Ketenagakerjaan, Roswita Nila Kurnia.

Menanggapi putusan itu, Ekonom dan Pakar Kebijakan Publik UPNVJ, Achmad Nur Hidayat menyebut bakal membebani pekerja lansia.

"Meski ini dapat memberikan tambahan waktu untuk menabung bagi masa pensiun, tidak semua pekerja mampu mempertahankan produktivitas pada usia yang semakin lanjut. Selain itu, diskriminasi usia di tempat kerja masih menjadi tantangan nyata," katanya.

Sebuah survei dari OECD menunjukkan bahwa produktivitas tenaga kerja mulai menurun secara signifikan setelah usia 55 tahun, terutama di sektor yang membutuhkan tenaga fisik.

Selain itu, sebuah laporan dari Badan Pusat Statistik (BPS) juga mencatat bahwa sekitar 30 persen pekerja lansia melaporkan mengalami penurunan kinerja akibat masalah kesehatan.